还是公司未发绩效工资，该如何处理？
湖口县律师
2025-05-13
应首先确认绩效工资发放责任方，并向劳动监察大队反映。依据《劳动法》，工资需按月支付，不得克扣或无故拖欠。如不及时处理，可能导致合法权益受损，影响生活质量。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式为与甲方或公司沟通确认，或向劳动监察部门投诉。选择时，若沟通无果或遭遇拒绝，应立即向劳动监察部门求助，以确保权益得到保障。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫先沟通确认。与甲方或公司人事部门沟通，明确绩效工资发放情况。若无果，再投诉。向当地劳动监察大队提交书面投诉，附上工资条等证据，要求调查处理。必要时，可寻求法律援助。
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